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            • 五險一金

              入職即為員工繳納五險一金

            • 薪酬激勵

              有競爭力的薪酬:工資、績效獎金、長期服務激勵

            • 法定節假日

              依照國家法定節假日作息

            • 生日福利

              員工生日當月為員工提供特別的禮物

            • 豐富的文化活動

              不定期舉行外出旅游或其它形式的活動,促進同事間交流與合作,增強集體榮譽感

            • 培訓與學習

              不定期進行部門內部及跨部門培訓,使每個員工都有不斷學習的機會

            • 生活福利

              免費班車、員工餐廳(東莞松山湖固高科技園)

            • 員工關懷

              每年一次體檢

            • 節日禮品

              端午節、中秋節、春節等重大節日,公司為每個員工準備了節日禮物

            • 協助員工申請相關政府福利

              人才獎勵、積分入戶、人才住房補租等。

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